海工基地理论课程培训现场。韩杭娟 摄
实操安全操作巩固练习培训现场。韩杭娟 摄
在业务部门督办代表建议办理情况。余东 摄
到业务部门督办代表建议办理情况。余东 摄
到业务部门上门督办代表建议办理情况。余东 摄
本网讯 “目前，54名失地失海群众参加鉴定考试，获得了初级叉车工认定证书，我们正在持续开展推荐上岗后续跟踪工作”。5月10日，自贸试验区钦州港片区组织人社局协理公维新向市人大常委会钦州港区联络处主任许国清报告，言语间透露着兴奋。
从收集群众培训意愿到动员群众报名，再到群众取得职业资格认定证书，历时将近6个月，市人大常委会港区联络处主动参与并持续跟踪督办，钦州港片区组织人社局认真办理，这条《皇冠体育：扶持片区就业困难搬迁群众就业的建议》得到较好办理，向群众交出了一份满意的答卷。
为从根本上促进失地失海等重点群体就业，结合片区就业市场需求，组织人社局联合总工会针对失地失海人员、易地搬迁安置人员、失业人员等重点群体开展叉车司机职业技能等级培训活动，培训活动为期3个月，分三期开展，将培训片区重点人群超过180人，预计发放叉车司机职业资格等级证书130本。
2022年，全区人大代表“混合编组、多级联动、履职为民”工作年度主题是“推进基层社会治理 建设幸福宜居家园”。钦州港片区代表联络站抓住机遇，在9月28日民情沟通会上，代表们一致通过将《皇冠体育：扶持片区就业困难搬迁群众就业的建议》作为本联络站的重点建议。联络处迅速将该建议按程序交办相关部门，并实时对接，持续跟踪。
“在加强培训方面，我们是否能改变过去的培训思路，按照片区的就业市场需要和培训实效，来组织开展一些有针对性、可真正实现就业的培训，像过去的类似点心烘焙班，群众虽然学了技能，但只能在家里用，很难实现创业和再就业。”在片区组织人社局会议室，建议领衔代表何名春与组织人社局相关人员面对面沟通代表建议的办理。
对于联络站代表建议，联络处交办后都会及时组织代表到主办、承办单位进行上门沟通、督办，面对面磋商，由承办单位向人大代表介绍办理过程和进度，征询人大代表对办理工作的意见和需要改进的工作，从而推动代表建议“落地”，推动群众期盼“结果”。在2022年的“混合编组、多级联动、履职为民”联络站主题活动中，代表提出了5件建议，活动后联络处第一时间转交片区相关业务部门，并及时组织代表对组织人社局、财政金融局、自然资源和建设局、社会事务局等主办、承办单位进行上门督办，面对面详细了解每件代表建议的办理进展情况及存在的困难和问题，同时发挥人大优势协助解决办理中遇到的困难和问题，加快了代表建议办理的进度，保障了代表建议办理的质量。
